Currículo para banco: use os termos da vaga com fatos

Um currículo para banco funciona melhor quando repete as palavras do anúncio para descrever coisas que você já fez de verdade, com volume e resultado sempre que possível.

Comece pelo anúncio

Copie o texto da vaga para um documento e sublinhe as tarefas e ferramentas citadas. Essa lista é o roteiro do seu currículo. Cada item sublinhado é uma pergunta que o RH pode fazer na entrevista, então vale checar se cada um corresponde ao que você já executou.

Depois, marque quais tarefas você fez, mesmo em outro setor. Para cada uma verdadeira, use o termo como aparece no anúncio. Se a vaga pede "conciliação bancária" e você fazia a conferência diária de contas de uma distribuidora, escreva "conciliação bancária" e descreva logo em seguida o que você fazia.

Quando houver uma sigla, escreva o nome por extenso na primeira vez, por exemplo "CRM (gestão de relacionamento com o cliente)". Quem lê não precisa adivinhar.

Antes e depois

Veja a mesma experiência escrita de duas formas. O exemplo é fictício.

Versão fraca:

Responsável pelo atendimento a clientes e por rotinas administrativas.

Versão mais forte:

Atendimento a cerca de 60 clientes por dia em loja de móveis. Cadastro de novos clientes no sistema da loja e fechamento diário do caixa, com conferência de valores e sem divergências registradas em seis meses.

A primeira frase descreve um cargo. A segunda diz o que a pessoa fez, em que volume e com qual resultado. Ela usa termos que aparecem em vagas de banco, como cadastro e fechamento de caixa, sem inventar função que a pessoa não exerceu.

Se você não tem número exato, use "cerca de" só quando a estimativa for razoável. Se não souber o volume, descreva o escopo: quantas contas, quantas filiais, quantos sistemas, quantos dias por semana.

O que não fazer

Colar o anúncio inteiro no arquivo, em letra branca ou não, ou espalhar termos soltos para passar na triagem não ajuda. Além de ser desonesto, quem abrir o arquivo nota, e cada palavra pode virar pergunta na entrevista. Escreva só o que você consegue explicar com detalhes.

Se você vem de outra área

Procure no seu histórico o que se parece com rotina bancária: pagamentos, cobrança, reclamações, controle de valores, uso de sistemas. Escreva essas atividades com os termos da vaga, não com os termos da sua área antiga.

Olhar um exemplo de currículo da área para onde você quer ir ajuda a ver quais fatos ele traz. Use a lógica do exemplo, não o texto. Pergunte-se: o que eu fiz, com qual ferramenta e em qual volume?

Formação e certificações

Algumas vagas pedem curso ou certificação específica. Leia o requisito no anúncio. Se você tem, coloque na seção de formação ou cursos. Se não tem, não escreva como se tivesse. A exigência exata de cada função está no próprio anúncio e no processo seletivo da instituição, que são as fontes para confirmar.

Formato e tamanho

No Brasil, currículo, curriculum vitae e CV indicam o mesmo documento: contato, experiência e formação, em geral em uma ou duas páginas. O título pode ser apenas o seu nome, sem a palavra "Currículo" no topo, já que o formato deixa claro o que é.

Se você também precisa de uma carta, ela serve para ligar os pontos do currículo à vaga, não para repetir a lista de empregos. Não peça salário ou benefícios nela. Para ver a ordem das seções passo a passo, o guia de como fazer currículo cobre isso. Para montar o arquivo, o editor do CVListo permite trocar de modelo sem digitar tudo de novo.